Directeur

La Mission Locale recherche activement un(e) Directeur(trice) pour remplacer son directeur en arrêt de travail de longue durée. Elle ou il cultivera une culture du sens, du résultat et du bien-être au travail

La Mission Locale Jeunes Rhône Argence accompagne les jeunes de 16 à 25 ans (jusqu’à 29 ans pour les jeunes en situation de handicap) dans leurs démarches d’insertion sociale et professionnelle. Elle inscrit son action dans de nombreux partenariats éducatifs, sociaux et économiques.
Son équipe est composée d’une vingtaine de salariés, elle intervient sur un territoire de 18 communes, réparties sur 3 EPCI (Grand Avignon, Pont du Gard, Beaucaire Terre d’Argence).

Placé sous l’autorité du Président, vous avez la charge de la direction de la Mission Locale dans sa globalité : organisation, management, gestion financière, gestion de projets, développement. À ce titre, vous proposez, animez, mettez en œuvre la politique définie par les membres du Conseil d’Administration, ainsi que l’ensemble des actions et des activités.
Vous êtes garant des orientations politiques proposées et des priorités fixées par les instances délibératives. Vous représentez la structure par délégation du Président délégué afin de développer les projets et actions portés par l’association.
Mission Principale :

Profil recherché :
De niveau supérieur, vous possédez une expérience de plusieurs années dans un poste similaire en Mission Locale ou dans une structure similaire. Vous avez une bonne connaissance de la situation socioéconomique de la jeunesse et des politiques publiques en matière d’insertion sociale et professionnelle. Vous avez des qualités managériales confirmées

Qualités attendues :
– Rigueur et respect des délais.
– Capacités à écouter, à comprendre et expliquer les enjeux, à convaincre et à fédérer.
– Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse.
– Aisance orale (prise de parole en public)
– Capacité de négociation et de représentation, curiosité d’esprit, sens de l’initiative
– Capacité à anticiper, à gérer l’incertitude.
– Bonnes qualités relationnelles, capacité à créer du lien.

Permis B indispensable, déplacements réguliers sur le territoire de la mission locale, déplacements ponctuels à l’échelle régionale et nationale.