Type de structure :
MISSION LOCALE
Région et département :
Île-de-France, Val-de-Marne
Ville : Le Perreux sur marne
Emplois repères :
Directeur
Type de contrat :
CDI
Temps de travail :
Temps plein
Cotation :
16
Indice professionnel :
608
Statut :
Cadre
Niveau de diplome souhaité :
Niveau I
Expérience :
5ans
Rémunération annuelle :
selon convention collective et expérience
Date d'embauche :
17/04/2022
Email recruteur :
Date de publication : 19/12/2022
La Mission Locale Intercommunale des Bords de Marne, association de la loi 1901 accompagne plus de 3300 jeunes par an. Elle a développé des actions territorialisées (Pôle européen de mobilité, le groupement de créateur, la mini-entreprise, le PIC invisible). L’équipe est composée de 38 salariés sur deux sites : le Perreux-sur-Marne et Champigny-sur-Marne.
Sous l’autorité du président et en coordination avec le bureau de l’association, le/la Directeur/trice assure la direction de l’association dans sa globalité : organisation, gestion comptable et financière, management, développent et gestion de projets, veille économique…
MISSIONS
Organisation
₋ Elaborer des orientations stratégiques en matière d’insertion des jeunes
₋ Etablir et proposer au Conseil d’Administration le programme d’action de la Mission locale et son cadre d’organisation et de moyens pour atteindre les objectifs fixés avec les financeurs.
₋ Assurer sa mise en œuvre annuelle et rendre compte régulièrement aux exécutifs concernés.
₋ Assurer la direction, l’animation et le pilotage de l’équipe de la Mission locale.
Gestion comptable et financière
₋ Etablir, suivre et contrôler les budgets grâce à des tableaux de bord performants
₋ Gérer les relations avec les établissements bancaires.
₋ Agir en concertation avec le cabinet comptable.
Ressources humaines
₋ Compétences managériales avérées : sens de la communication et de l’écoute, capacité à déléguer, coordonner, évaluer, susciter les initiatives, accompagner les changements…
₋ Fédérer autour d’un objectif commun et partagé.
₋ Développer une culture collective de performance et de qualité de service.
₋ Faire évoluer les compétences des salariés.
₋ Gérer les domaines juridiques et réglementaires.
Développement
₋ Animer, structurer et développer les partenaires nécessaires au développement efficace d’une politique de projets.
₋ Identifier les appels à projets potentiels et y répondre.
Représentation et communication
₋ Représenter l’association auprès des institutions sur délégation du président.
₋ Développera une politique de communication envers les partenaires pour promouvoir l’objet social de la structure.
PROFIL
₋ Diplôme de niveau 1 fortement souhaité (Master 2, CAFDES…)
₋ Expériences significatives (5 ans minimum) de direction, gestion et pilotage de projets ; pratique des ressources humaines, du droit du travail et du dialogue social.
₋ Maîtrise des modes de financement du secteur associatif (gestion par subvention et appels à projets, financement FSE …) ; maîtrise des outils informatiques de gestion financière et gestion d’activité, des domaines juridiques et réglementaires
₋ Connaissance de l’environnement institutionnel des Missions Locales, des politiques de l’emploi et de l’insertion.
₋ Capacité à fédérer des partenaires autour des projets de la structures, tant institutionnels qu’économiques.
₋ Capacités à négocier et à assurer une mission de représentation.
APTITUDES
Esprit de synthèse et d’analyse, bonnes capacités rédactionnelles,
Facilitation du travail en équipe
Rigueur budgétaires et financière, sens de l’organisation et de l’anticipation,
Esprit d’ouverture, capacité d’écoute.
Parfaite maitrise de l’outils informatique (Pack office, Internet)
Résistance au stress, capacité à surmonter la charge mentale, prise de recul.
CONDITIONS
₋ Contrat à durée indéterminé à temp plein, à pouvoir début 2023
₋ Statut cadre
₋ Rémunération selon la grille indiciaire de la convention collective Nationale des Missions Locales et en fonction de l’expérience antérieure.
Adresser :
CV et lettre de motivation avant le 20 janvier 2023
À Mission Locale des Bords de Marne
À l’attention de Monsieur Laurent JEANNE Président
8 rue des Corluis 94170 Le Perreux-sur-Marne
Ou par mail :
Date d’entretien prévue le jeudi 2 Février.