Type de structure :
MISSION LOCALE
Région et département :
Grand Est, Haut-Rhin
Ville : Thann
Nom de la structure : Mission Locale Thur Doller
Emplois repères :
Conseiller en insertion sociale et professionnelle
Type de contrat :
CDD
Durée du CDD :
1 mois
Temps de travail :
Temps plein
Cotation :
12
Indice professionnel :
457
Statut :
Non cadre
Niveau de diplome souhaité :
Niveau III
Expérience :
2
Rémunération annuelle :
27475
Date d'embauche :
10/11/2025
Email recruteur :
Date de publication : 22/10/2025
La Mission Locale Thur Doller recherche sa ou son futur(e) Conseiller(e) en Insertion Professionnelle en Contrat à Durée Déterminée à 35h.
Principales fonctions
Au sein d’une association de 9 salariés œuvrant pour l’insertion sociale et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans, sous l’autorité du Directeur, vous aurez pour objectif de repérer, identifier et accompagner les jeunes prioritairement de 16/18 ans : programme « obligation de formation ».
Principales missions :
– accueillir, accompagner individuellement et collectivement les jeunes (16/25 ans) inscrits à la Mission Locale
– Assurer le suivi hebdomadaire des jeunes (16/18 ans) inscrits à la Mission Locale
– Développer le partenariat avec toutes les institutions, partenaires et collectivités dans l’objectif de repérer les jeunes dits « invisibles » ou « décrocheurs »
– Développer, déployer et mettre en œuvre l’offre de service de la structure en direction de des jeunes
– Organiser et/ou participer aux manifestations de la Mission Locale et où des partenaires
– Contribuer, sous la responsabilité de la Direction, à l’élaboration d’une stratégie partenariale en lien avec l’obligation de formation des jeunes 16/18 ans
– Proposer des périodes d’immersions ou de parrainage aux jeunes afin qu’ils valident un projet
– Promouvoir l’offre de service de la Mission Locale
Expériences requises
Vous possédez une première expérience dans le domaine l’accompagnement des jeunes mineurs et/ou l’encadrement de jeunes.
Qualités requises
Sens relationnel, rigueur et organisation sont vos atouts. Vous savez faire preuve d’anticipation, et de réactivité. Vous êtes force de proposition et savez les mettre en œuvre.
Les objectifs et challenges sont pour vous des éléments motivants et facteurs de réussite dans vos missions.
Type d’emploi
Poste à temps plein en contrat à durée déterminée d’un an, avec évolution possible en CDI. Poste à pourvoir immédiatement. Ce poste nécessite d’effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu.
Rémunération selon Convention Collective des Missions Locales.
Compétences socles
- Recevoir le public en entretien
- Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu
- Informer et aider à l’orientation du public cible
- Etre référent dans un domaine spécifique
- Accompagner le public dans son parcours d’insertion
- Informer, recueillir la demande et orienter
- Assurer un suivi administratif
Compétences complémentaires
- Assurer une veille sur l’activité d’insertion
- Construire, développer un réseau de partenaires
- Organiser des réunions techniques internes et externes
- Outiller l’activité d’insertion
- Accompagner collectivement un groupe dans son parcours
- Mettre en œuvre des projets
- Participer à l’élaboration de supports de communication
