Caractéristiques :

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Type de structure : MISSION LOCALE
Région et département : Grand Est, Haute-Marne
Ville : SAINT DIZIER
Nom de la structure : MIssion Locale arrondissement de Saint-Dizier
Emplois repères : Conseiller en insertion sociale et professionnelle
Type de contrat : CDD
Durée du CDD : 12 mois
Temps de travail : Temps plein
Cotation : 11
Indice professionnel : 435
Statut : Non cadre
Niveau de diplome souhaité : Niveau III
Expérience : 1
Rémunération annuelle : 26153
Date d'embauche : 20/10/2025
Email recruteur :
Date de publication : 02/10/2025
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La Mission Locale de l’arrondissement de Saint Dizier
Recrute UN CONSEILLER EN INSERTION SOCIALE ET PROFESSIONNELLE (H/F)

La Mission Locale de l’arrondissement de St Dizier est une Association membre du Réseau Pour l’Emploi.
La Mission Locale développe un mode d’intervention global au service des jeunes avec la prise en compte de l’ensemble des freins à leur insertion dans tous domaines emploi, formation, orientation, logement, mobilité, santé, accès à la culture et aux loisirs.
Cette modalité d’accompagnement permet de lever les obstacles à l’insertion dans l’emploi et l’accès aux droits et à l’autonomie.

Poste CDD de 12 mois à pourvoir dès que possible –
TEMPS PLEIN – Lié à un surcroit temporaire d’activité
Modalité de candidature : Lettre de motivation + CV – uniquement par mail à l’attention de la directrice :
Mission Locale de l’arrondissement de St Dizier –

La mission : Le Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle est l’interlocuteur des jeunes de 16 à 25 ans, confrontés à des problèmes d’insertion, de formation, d’emploi et de vie quotidienne. Il leur apporte une réponse personnalisée. Le CISP est polyvalent et agit en accord avec les orientations et les valeurs de la Mission Locale.

Vous aurez plus particulièrement à mettre en œuvre les actes professionnels suivants :

Organiser et mettre en œuvre les prestations d’accompagnement des publics (actions collectives et accompagnement individuel) et des solutions adaptées à la situation des jeunes :
à Recevoir le public en entretien et établir un diagnostic individuel sur la situation de ce public
à Préparer et animer les accueils collectifs des publics.

Assurer un suivi des itinéraires d’insertion professionnelle et la gestion administrative liée à la fonction :
à Assurer le suivi du bénéficiaire durant tout son parcours (accompagnement global)
à Etablir des relations régulières avec les interlocuteurs (formateurs, employeurs, travailleurs sociaux…) et les partenaires extérieurs : (France Travail, Conseil Départemental …)
à Garantir l’évaluation de la progression du public vers l’autonomie et l’accès à l’emploi ou à la formation

Participer ponctuellement à l’activité de repérage des jeunes 16.25 ans non connus de la Mission Locale ou qui ne la fréquentent plus :
à Les inviter à reprendre contact avec les structures de droit commun (ML, France Travail, CCAS…).
à Participer à des projets partenariaux ou aux évènements pour rencontrer les jeunes,
Profil :

à Connaissance en techniques d’entretien et d’animation de groupe,
à Capacité à travailler en réseau multi partenarial,
à Capacité d’analyse, de synthèse et de proposition,
à Capacités relationnelles et de communication, et d’écoute,
à Rigueur, adaptabilité, autonomie, organisation, travail en équipe, pédagogie, discrétion et confidentialité absolue,
à Maitrise des outils bureautiques sous environnement Windows
à Permis B & Véhicule personnel exigés
à BAC+3 minimum, dans le secteur de l’insertion, de l’intervention sociale, de la médiation ou du développement local, diplôme de conseiller en insertion apprécié
à Expérience vivement souhaitée dans l’accompagnement des publics

Conditions du poste :
à Lieu de travail : Saint Dizier & déplacements ponctuels sur le territoire (Joinville, Wassy, Porte du Der)
à Poste à pourvoir : dès que possible.
à Rémunération : selon CCN des Missions Locales :
Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle – Cotation 11 – Indice 435 – Soit 2 179.35€ brut mensuel Congés annuels : 6 semaines

Compétences socles

  • Recevoir le public en entretien
  • Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu
  • Informer et aider à l’orientation du public cible
  • Etre référent dans un domaine spécifique
  • Accompagner le public dans son parcours d’insertion
  • Informer, recueillir la demande et orienter
  • Assurer un suivi administratif
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