Syndicat d'employeurs
Comité social et économique : attributions et fonctionnement
Focus sur le fonctionnement et les attributions du Comité social et économique.
Lancement de l'enquête sur les rémunérations 2017
L’Union Nationale de Missions Locales a lancé hier l’enquête annuelle sur les rémunérations perçues dans la branche professionnelle des Missions Locales, au cours de l’année 2017. Cette enquête est rendue obligatoire par la signature d’un avenant à la convention collective le 07 janvier 2012. Date limite de réponse : 8 juin 2018.
Actualités des commissions paritaires nationales du mois de Mars 2018
L’UNML a décidé d’informer régulièrement ses adhérents sur les points en cours des négociations dans les différentes commissions paritaires nationales. Précision : les débats au sein des commissions sont confidentiels et ne peuvent pas être retransmis.
Application conventionnelle des garanties maintien de salaire, incapacité et invalidité
Focus sur l'indemnisation conventionnelle des salariés en arrêt maladie.
Le rattrapage de salaire de la salariée en congé maternité ne peut pas être une prime
La Cour de cassation rappelle dans son arrêt du 14 février 2018 que la garantie d'évolution de rémunération des salariées à l'issue de leur congé de maternité est d’ordre public.
Le temps de travail effectif
La durée du travail effectif est le temps pendant lequel le salarié est à la disposition de l'employeur.
Le temps de déplacement est-il considéré comme du temps de travail effectif ?
L’un de nos salariés doit régulièrement se rendre sur les antennes de la Mission Locale alors que son lieu de travail habituel est le siège de la Mission Locale. Qu’en est-il de son temps de déplacement ? Est-il considéré comme du temps de travail effectif ?