Publié le 22/05/2024

Chiffres généraux

D’après une étude de l’INJEP en 2022 :

  • En 2016, selon l’Eurobaromètre, la France ne se classait qu’en 24ème position parmi les 28 pays de l’UE concernant la proportion de jeunes de 16 à 30 ans ayant déjà étudié ou travaillé dans un autre pays européen ;
  • Malgré cela, en 2021, 1 jeune sur 2 projetaient un départ à l’étranger dans les 5 prochaines années ;
  • Entre 2012 et 2015, seuls 16% de jeunes ayant moins d’opportunités avaient bénéficié d’une mobilité ;
  • Alors que la mobilité des jeunes les plus éloignés de ces opportunités est une priorité européenne et nationale, la mobilité internationale est marquée par des inégalités d’accès persistantes : l’édition 2020 de l’eurobaromètre indiquait une surreprésentation des plus diplômés : 33% sont détenteurs d’un bac+5 et plus contre 15% de titulaires d’un brevet des collèges.

Favoriser l’accès à la mobilité pour les jeunes accompagnés par les Missions Locales est un enjeu important pour l’UNML dans son accompagnement du réseau.

Etude interne

L’UNML a mis en place fin 2023 un questionnaire auquel ont répondu 124 Missions Locales. Ce questionnaire a permis de faire un état des lieux de la mobilité européenne et internationale et d’identifier les besoins du réseau en matière d’animation et d’outillage.

Mobilité des jeunes

  • Parmi les 124 Missions Locales, 98 ont indiqué que l’un de leurs conseillers est référent de mobilité internationale
  • Sur 58 Missions Locales ayant indiqué porter des projets de mobilité internationale :
    • Les dispositifs prioritaires utilisés sont : les stages en Union européenne par le biais des dispositifs Erasmus + (60% OUAT – 46,5% hors OUAT) / le Corps Européen de Solidarité (44%) et le Service Civique international (36%)
    • 50% utilisent autant la possibilité de porter des projets en propre que l’orientation vers des partenaires – 34% orientent uniquement vers des partenaires – 16% portent uniquement des projets en propre
    • La majorité des mobilités proposées sont très courtes (47%) à courtes (43%).
  • Pour les 124 Missions Locales, les besoins prioritaires identifiés sont :
    • Mettre en place des échanges de pratiques entre les Missions Locales (57%)Des outils et informations pour développer les connaissances des dispositifs et des sources de financement (57%)
    • Que la mise en lien avec des organismes partenaires soit facilités (49%)

Mobilité des professionnels

  • Sur les 124 Missions Locales, 66 des répondants indiquent avoir bénéficié ou fait bénéficier des membres de leur équipe de mobilité à l’étranger
  • 92%  des répondants parmi ces 66 Missions Locales ont indiqué que la mobilité des professionnels est bénéfique :
    • 35% ont développé l’envie de proposer des projets de mobilité pour les jeunes et les autres professionnels de leur équipe35% ont apprécié les échanges de pratiques
    • 26% considèrent avoir acquis une meilleure connaissance de soi et de ses compétences
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