L’UNML ET LE RESEAU DES MISSIONS LOCALES
Créée en 2003, l’Union Nationale des Missions Locales est une association Loi 1901 qui remplit une
double fonction.
L’UNML est l’unique syndicat employeur de la branche professionnelle des Missions Locales et
associations d’insertion sociale et professionnelle des jeunes. A ce titre, elle assure des fonctions
d’information et de conseil juridique aux employeurs appliquant la convention collective des Missions
Locales.
Elle conduit les négociations de branche avec les organisations syndicales représentatives des salariés
et exprime les positions de la délégation patronale tant auprès des institutions paritaires que des pouvoirs
publics d’activité sur lequel se construit cette mission d’animation du réseau.
L’UNML est également la tête de réseau nationale des Missions Locales et elle assure à ce titre une
mission d’animation et de représentation du réseau des Mission Locales.
LES MISSIONS DU (DE LA) JURISTE DROIT SOCIAL
Au sein du pôle juridique-syndicat employeur, le-la juriste est placé(e) sous la responsabilité hiérarchique
du Délégué général et fonctionnelle de la directrice du pôle. Vous intégrerez le pôle juridique de l’UNML,
composé de 4 juristes, en qualité de juriste en droit social.
Vos missions seront :
– Conseiller et assister les élus composant la délégation employeur dans le cadre des commissions
paritaires de la branche professionnelle
– Conseiller et assister les employeurs adhérents à l’UNML, par mail et téléphone sur les questions
liées au droit social du travail (relations individuelles et collectives), à l’application de la
convention collective nationale des Missions Locales et autres organismes d’insertion, à la
gestion des ressources humaines,
– Animer des journées de sensiblisation et d’intégration aux cadres et aux employeurs (élus) de la
branche professionnelle,
– Animer des groupes de travail en amont des commissions paritaires de la branche,
– Assurer le secrétariat des commissions paritaires,
– Réaliser, à l’attention des adhérents, des documents de synthèse, des documents de
présentation en droit social et/ou des ressources humaines en adéquation avec la branche
professionnelle ( juridique info, guides, support pour les journées de sensiblisation…).
– Rédiger des projets d’accord de branche dans le cadre des négociations en cours,
– Effectuer une veille sur la législation sociale,
– Participer à la mise à jour du site Internet,
– Tutorer les juristes juniors de l’équipe dans le cadre du conseil juridique apporté aux adhérents.
PROFIL DU CANDIDAT :
Compte tenu des responsabilités, de la technicité des missions et du degré d’autonomie du poste, vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience professionnelle dans une fonction équivalente, ou en tant que juriste en droit social/relations sociales au sein d’un syndicat professionnel, d’une entreprise. Le candidat dispose de solides compétences en matière d’analyse et de synthèse, de bonnes capacités rédactionnelles, d’une capacité à gérer les priorités. Vous faites preuve de pédagogie et avez une appétence particulière pour le travail en équipe. Le poste exige rigueur, discretion, autonomie et sens de la pédagogie. Une capacité à prendre la parole en public est également nécessaire. Une connaissance du secteur de l’économie sociale et solidaire serait vivement appréciée.
CONDITIONS D’EMPLOI :
Lieu de travail : Paris
Rémunération : A négocier Contrat à durée indéterminée à temps plein
Statut cadre – forfait jours (198 jours/ an travaillés)
Télétravail jusqu’à deux jours par semaine
Avantages : 6 semaines de congés payés, 2 jours de ponts offerts, Mutuelle et prévoyance, tickets restaurant
Poste à pourvoir très rapidement. Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser au Délégué général de l’UNML 54, rue de Paradis, 75010 Paris ou par email à l’adresse :
