Chargé de projet R&D

CDD : 12 mois

HOREA CONSEIL, créé en 2005, est spécialisé dans le conseil en gestion des Ressources Humaines.
Notre Pôle Tertiaire recrute pour son client l’Association Régionale des Missions Locales Bourgogne Franche Comté un(e) Chargé(e) de Projets R&D H/F.
L’ARML est une association loi 1901 dont la gouvernance est assurée par les Président.e.s des Missions Locales de Bourgogne Franche Comté. En concertation avec le réseau et ses partenaires, elle coordonne et anime un programme pluri-annuel d’animation pour l’ensemble des 26 Missions Locales de la région. Les missions locales accompagnent les jeunes de 16 à 25 ans pour favoriser leur insertion sociale et professionnelle vers l’accès à l’autonomie.

Placé sous la responsabilité du conseil d’administration de l’Association et sous la responsabilité directe de la direction de l’ARML, la ou le salarié(e) travaille en coopération avec l’ensemble des Missions Locales de la région.
Dans le cadre des orientations du programme d’animation régionale et nationale, vos missions seront :
 L’accompagnement du réseau dans la démarche de la Labellisation nationale
– Animer des groupes de travail régionaux (en présentiel et WebAteliers)
– Organiser une cellule d’appui territorial
– Créer et diffuser des supports pédagogiques et méthodes
– Recueillir et analyser les bonnes pratiques « terrain »
– Gérer la veille documentaire et la production de rapports et synthèses
 La veille sur les politiques jeunesse et les appels à projets
– Faire une veille quotidienne sur les appels à projets et sur les actualités des politiques jeunesse
– Mettre à jour l’intranet régional
 L’appui à la valorisation des actions des Missions Locales
– Analyser les besoins et outils existants
– Coordonner la feuille de route régionale « Lab’Régional »
 L’appui à la mission d’Observatoire Régionales des parcours des jeunes en Mission Locale
– Réaliser une veille sur la mission d’observatoire régional des jeunes
– Coordonner la feuille de route régionale « Observatoire des parcours »

Diplômé(e) d’une formation supérieure type Bac + 3, vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire. Une bonne connaissance des politiques publiques pour l’accès des jeunes à l’autonomie et l’insertion professionnelle sera un atout pour ce poste. Vous savez vous adapter à différents interlocuteurs et animer des groupes de travail.
Adaptable, réactif(ve) et rigoureux(se), vous êtes doté(e) d’un esprit analytique et vous êtes reconnu(e) pour vos compétences rédactionnelles et relationnelles.